VPN借用风险解析，企业网络安全的新隐患

在数字化转型加速的今天，虚拟专用网络（VPN）已成为企业远程办公、数据传输和安全访问的核心工具，随着员工流动性增强和远程协作需求上升，一个日益普遍但被忽视的现象正在悄然蔓延——“VPN借用”，所谓“VPN借用”，是指员工将个人账户或设备授权给非授权人员使用，从而绕过公司安全策略，访问内部资源，这种行为虽看似便捷，实则隐藏着巨大的安全风险,亟需引起企业IT部门的高度警觉。

从技术角度看，VPN借用直接破坏了身份认证与访问控制机制，大多数企业部署的VPN系统基于“一人一账号”原则，通过多因素认证（MFA）、设备绑定和行为分析来确保安全性，一旦出现借用，攻击者可能利用合法凭证访问敏感系统，如财务数据库、客户信息库或研发资料库，造成数据泄露甚至勒索攻击，更严重的是，这些非法访问往往难以追踪，因为系统日志显示的是原始账户的操作记录,而实际操作人却可能是无关人员。

合规性风险不容忽视，许多行业如金融、医疗和政府机构受严格法规约束（如GDPR、HIPAA、等保2.0），要求对用户行为进行审计和问责，如果员工借用账户导致违规操作，企业不仅面临罚款，还可能因无法证明“责任归属”而承担法律责任，某银行曾因一名员工将账户借给亲属使用，导致其亲属在境外非法查询客户征信数据,最终该银行被监管机构处以巨额罚款并公开通报。

借用行为极易成为APT（高级持续性威胁）攻击的入口，黑客常通过钓鱼邮件诱导员工共享账号，或利用社交工程手段获取密码后，再将账户用于横向移动，渗透内网核心服务器，一旦形成“信任链”，攻击者可长期潜伏，窃取商业机密或植入恶意软件，据统计，超过60%的企业网络安全事件起源于内部权限滥用,其中不乏因账户借用引发的连锁反应。

如何防范？企业应从技术和管理双维度入手：一是技术层面，部署零信任架构（Zero Trust），实施最小权限原则，结合UEBA（用户和实体行为分析）实时监控异常登录行为；二是管理层面，制定明确的IT政策，禁止账户外借，并定期开展安全意识培训，让员工理解“每个账号背后都是责任”，可通过自动化工具实现账户生命周期管理，如自动锁定长时间未使用的账户、强制更换密码等。

VPN借用绝非小事，它既是技术漏洞，也是管理盲区，唯有构建“技术+制度+意识”的三维防护体系，才能真正筑牢企业数字防线,让远程办公既高效又安全。